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Candidaturas encerradas

Enfermeiro Auditor

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O Sabará Hospital Infantil é uma instituição sem fins lucrativos e braço assistencial da Fundação José Luiz Egydio Setúbal, da qual faz parte também o Instituto PENSI, focado na realização de pesquisas e no ensino e treinamento de profissionais da saúde infantil. É um dos maiores e mais respeitados centros de atendimento pediátricos do Brasil, reconhecido pelo excelente atendimento ao paciente e pelo pioneirismo nessa área, desde sua inauguração, em 1962.


A instituição valoriza o ser humano em primeiro lugar, baseando-se também em alguns de nossos valores, como ÉTICA, CUIDAR e o HUMANISMO. Respeitamos as individualidades, reconhecendo suas competências, incentivando o conhecimento, a inovação e que sejam representantes das diversidades nos âmbitos cultural, de gênero, raça, gerações, orientação sexual e/ou afetiva, religiosa, deficiências ou que contemplem outras particularidades.


Valorizamos nossos cuidadores, reconhecendo suas competências, incentivando o conhecimento e a inovação com respeito e confiança.

Venha você também fazer parte desta equipe de sucesso!


Dados da vaga em aberto

  • CARGO: Enfermeiro Auditor
  • SETOR: Auditoria Médica
  • ESCALA: 05x02 (segunda a sexta)
  • HORÁRIO: Das 08:00 às 17:00
  • REGIÃO: Higienópolis (Próximo a estação de Metrô Paulista - Linha Amarela ou Consolação - Linha Verde)

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar auditoria de contas hospitalares junto aos auditores externos.
  • Realizar análise de contratos e auditivos de operadoras.
  • Conhecimento das tabelas AMB, TUSS, TISS, CBHPM, Simpro e Brasindice.
  • Realizar a conferência de contas de internação e efetuar lançamentos: honorários médicos, exames, diárias, taxas, materiais e medicamentos.
  • Ministrar aula de Integração Institucional, treinamento para os cuidadores do Faturamento que realizam a conferência de contas.
  • Solicitar ajustes no sistema MV quando há divergências entre conta e contrato.
  • Orientar e apoiar os cuidadores do Faturamento quanto a duvidas referente a honorários médicos, procedimentos de enfermagem, material e medicamentos.
  • Gerar relatórios de glosas, após finalização do fechamento mensal, gerando indicadores e apresentando através de treinamentos aos cuidadores da assistência e lideres da enfermagem.
  • Colaborar com as atividades de Ensino e Pesquisa desenvolvidos na Instituição, participando das comissões e reuniões.
  • Registrar e documentar as justificativas das contas de forma objetiva e segura, recusando ou apontando a glosa de acordo com as tabelas e contratos estabelecidos.
  • Dar suporte ao departamento de Recurso de Glosas e Central de Guias quanto a duvida dos cuidadores referente a pertinência técnica e auditoria in loco.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Enfermagem;
  • Desejável pós-graduação em andamento ou completa na área de auditoria;
  • Experiência anterior como Enfermeiro na área de auditoria no segmento hospitalar;
  • COREN ativo;
  • Conhecimento no sistema MV.

Informações adicionais

O que temos a oferecer:

  • Salário Fixo
  • Vale Alimentação
  • Vale Refeição (Disponível para colaboradores com carga horária diária de 08 horas ou mais, não elegível para colaboradores com carga de horária de 06 horas ou menos)
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica (a partir da admissão, com coparticipação)
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida (50% subsidiado pela empresa)
  • Convênio GoldenFarma
  • Auxílio creche (para colaboradoras mulheres com filhos até 06 anos)
  • Parcerias com instituições de ensino



Etapas do processo de seleção:

  • Triagem dos currículos
  • Prova e ou Redação (Tempo de Duração: 1 hora)
  • Entrevista com o Recrutamento e Seleção
  • Avaliação Psicológica
  • Entrevista com o Gestor da área
  • Exame Médico Admissional
  • Entrega de Documentos


Gostou?!

Então, venha fazer parte da nossa equipe de sucesso!

Cadastre seu currículo e aguarde a convocação para as próximas fases. 



O Sabará Hospital Infantil respeita sua privacidade e cumpre as disposições da Lei Geral de Proteção de Dados (Lei 13.709/18). Informamos que os dados fornecidos pela sua candidatura são tratados com a finalidade de realizar o processo seletivo a vaga aqui disposta e são compartilhados com a Gupy Tecnologia em Recrutamento LTDA. (CNPJ 23.514.668/0001-52) com a finalidade de operacionalizar as etapas do processo seletivo. Se você tiver qualquer dúvida acerca de como seus dados são tratados, ou ainda para solicitar algum direito trazido pela LGPD, como confirmação do tratamento, acesso aos dados, pedido de exclusão, entre outros, você deve contatar nosso Encarregado de proteção de dados através do nosso Canal de Atendimento aos Titulares. Nossa política de privacidade pode ser conferida no link https://www.hospitalinfantilsabara.org.br/politica-de-privacidade/

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Prova ou Redação
  4. Etapa 4: Aguardando Entrevista com Recrutamento e Seleção
  5. Etapa 5: Entrevista com Recrutamento e Seleção
  6. Etapa 6: Aguardando Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Entrevista com Gestor
  8. Etapa 8: Etapa Interna
  9. Etapa 9: Contratação

Quem somos

O Sabará Hospital Infantil, localizado na cidade de São Paulo, é referência no atendimento de crianças e adolescentes até 18 anos. É o primeiro Hospital exclusivamente pediátrico a conquistar acreditação pela Joint Comission International (JCI), um selo que assegura sua qualidade assistencial. 

 

Fundado há 60 anos, o Sabará Hospital Infantil opera segundo o modelo de hospitais infantis americanos, os Children’s Hospitals, baseado na expertise de alta complexidade em todas as especialidades pediátricas, que conta com uma equipe multiprofissional integrada de alta capacidade resolutiva na atenção à criança. 

 

Com uma equipe médica e assistencial altamente capacitada e um parque tecnológico moderno e completo, a Instituição está preparada para a realização de partos, quando há necessidade de intervenção cirúrgica imediata ao nascimento, e transplantes renais. 

 

Seu foco em pediatria permite que a Instituição não só conheça as mais diversas doenças infantis, como também garante a expertise no diagnóstico e tratamento de doenças simples às mais raras e de difícil interpretação diagnóstica.  

 

Para transformar a experiência da criança internada, conta com o Programa Child Life, composto por especialistas em desenvolvimento infantil. Por meio de atividades lúdicas, os profissionais se comunicam com a criança de acordo com seu desenvolvimento de linguagem e compreensão de mundo, facilitando, assim o seguimento do tratamento. 



Esta vaga foi pausada pela empresa.